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3月末～6月上旬までは新人研修のシーズンです。特に4月は民間企業、省庁の導入研修～その後、語学関係研修をある程度時間を取って行うといったパターンが例年です。今年度は8月にも新入社員対象の2週間TOEIC特訓研修の予定もあります。民間企業は、「グローバル化」が合言葉のようになっているようです。皆様のビジネスパートナーは英語圏の方よりも、中米、中東、アジアの方々が多くなってきているようです。
例年の省庁での研修は、5年後には各国に赴任が決まっている新人職員の方々・・・英語だけでなく異文化理解、多言語の習得～と盛りだくさん！学生と社会人との切り替え大変そうですが、頑張っていました。
今年は、久しぶりに純粋な「マナー研修」の機会も頂きました。以前は、良く行っていましたが、近年は語学、異文化と絡めた「マナー」が多いのですが、お世話になっている語学エージェントの別部署から1年前からのオファーでしたので快くお受けしました！　ITに関する内容も盛り込むよう依頼され、マナー研修も時代と共に変化しています！楽しかった～～